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第二百一十三章 区域总经理和负责人(2/3)

收到通知后,卫来立即致电公司总部的人事经理高楼:“高总,刚刚看到公司下发的通知,我想问下是公司对我另有安排吗?”

“如果魔都不需要我过来,公司也没有想好怎么安排,干脆调我回霸都继续当高端渠道部经理吧。”

卫来也是有脾气的人,不愿被公司当猴耍。

甚至想着,公司不给合理的解释,干脆不干了,回家搞自家酒厂。

电话另一端,高楼陪着笑:“卫总,着什么急呀,你得听我解释不是。”

似乎觉得对不住卫来,高楼难得对人如此的低声下气:“公司有通知不假,但那是表面上的文章,实际上另有设计。”

“任命郑亚海担任魔都区域总经理,实际上只是挂名,不让他主持工作,燕董事长和霍总都是这个意思,华东大区黄总也同意,你还是魔都区域的负责人。”

“卫总,你不用对郑亚海负责,他管不了你。”

“你还是对霍总负责……”

高楼的解释很清楚,卫来却想到更多。

难不成,又来个摘桃子的人?

现在的情况,就是上面有个挂名的区域总,下面来个干活的负责人,如果在魔都区域干出成绩,功劳算谁的?

干不好,又算谁的?

现在谈这些为时尚早,但是权力划分很明确,郑亚海是区域总经理但不主持工作,魔都区域的业务工作由卫来做主。

高楼特意提到,两年不考核业绩,背后代表着自主权。

意思就是说,魔都区域的业绩,公司在两年内不会考核,考核华东大区的时候,同样会剔除魔都区域,那么华东大区也无法对魔都区域进行考核。

失去考核权,意味着黄俊对魔都区域的管辖权受限。

高楼所说的自主权,就是这个意思!

至于郑亚海,那是黄俊找到燕西华的关系,黄俊是燕西华手下三大干将之一,给他安排个魔都区域总经理的职位。

不过燕西华对郑亚海略有耳闻,知道此人不靠谱,魔都那么重要的区域,交给赵锐锋已经吃了大亏,交给郑亚海更不放心。

霍天星安排卫来过去,燕西华是同意的,所以只是给“区域总经理”的名头,不给郑亚海相应的权力,市场工作还是让卫来负责。

高层的斗争归斗争,底下人放纵归放纵,有些事不能含糊。

燕西华是花啤董事长,低级错误不会再犯。

魔都区域做不好,他燕西华脸上也无光啊!

背后是高层的弯弯绕绕,高楼不会给卫来说那么多,只是给卫来保证,他是真正的魔都区域负责人,郑亚海不会干扰他的工作。

事已至此,卫来勉强接受。

不过他知道,上面有个区域总经理,不管有没有实权,总不会那么顺心。

收到公司通知,不满的不止卫来自己,郑亚海对此同样不满,因为他没看到卫来的调离通知,就是说卫来还留在魔都。

郑亚海第一时间给黄俊打电话:“姐夫,怎么没将卫来那小子调走啊?”

语气中,明显的不岔。

听到郑亚海的声音,再想到燕董事长跟自己说的话,黄俊气不打一出来:“你还有脸问我,也不想想你自己都干了些什么事。”

“知不知道,你那些风流韵事,都传到燕董事长那里了。”

“没免你的职,算我面子大。”

“将你调到魔都,我使了多大的劲,你还想将人家卫来调走,也不看看人家在霸都的成绩,燕董事长都没话说。”

“你敢保证一定将魔都干好吗?”

“如果你敢保证,干不好就地免职,我现在就给燕董事长打电话。”
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