冬歇开始之后，朱瞻墡回到东宫，但他没有真正下来。

每天上午，他照例去五军都督府报到。

那几位老将依然在东厢房里等着他，面前铺着地图，旁边放着茶碗，一坐就是大半天。

入冬之后的课程内容从战术转到了战略。

为将之道和为帅之道，不一样。

那位面皮黝黑的老将军在开课的第一天就说了这么一句，带一千人冲锋，那是将的活；带三万人扎营、行军、打一个月的仗，那是帅的活。

朱瞻墡坐在案前听着，在那位老将讲到关键处时，他会在纸页边缘记下几个词：

扎营择地

那些词单个看都很简单，但连在一起就是一套完整的战役指挥体系。

他学得很快。

那些老将教过的内容，他通常只需要一遍就能记住，然后在实际推演中反复调用。

他的进步让几位老将感到满意。

但他心里清楚，指挥一个千户和一个卫，是完全不同的两件事。

他目前操练一个千户已经可以做到如臂使指了，但一个卫的骑兵——五千六百人——他在五军都督府推演过很多次，每一次都觉得那是一个不同的层级。

千户级的冲锋只需要关注10个百户的位置和速度差，而卫级的战役需要考虑前后左右各支部队的配合、侧翼的掩护、预备队的投入时机、以及整支队伍的补给和轮换。

朱瞻墡想试试指挥一个卫的骑兵，但他不确定朱棣会不会同意。

按他对朱棣的了解，答案大概率是。

一个千户所的骑兵，即使出了问题也在可控范围之内，最多就是一场演练失败，不会伤及根本。

但一个卫的骑兵，五千六百人，如果指挥失误，可能导致整场演练的崩溃——甚至更糟。

五千六百名骑兵在冲锋中一旦阵型散乱，互相冲撞踩踏造成的伤亡不是闹着玩的。

朱棣不会把这种风险交给一个十四岁的皇孙来承担，即使那个皇孙在过去一年里表现出了不错的指挥天赋。

何况，除了指挥风险之外，还有一个更现实的问题——钱。

养一个卫的骑兵，每天光是战马的草料和豆料就是一笔极为庞大的开支。

五千六百匹战马，高强度训练期间，每匹马每天需要至少五斤的豆料才能保持体力，一天就是两万八千斤黄豆。

而这还只是维持性消耗。

如果让这个卫的骑兵像朱瞻墡平时操练的那样高频率冲锋演练，消耗会翻倍甚至更多。

他自己在操练千户所的时候没有仔细算过这笔账，只觉得两千个骑兵跑一跑能费多少粮食——那是五世灵魂里带着现代人的视角，习惯了机械化后勤和规模化生产，对冷兵器时代的后勤效率缺乏直观感受。

直到朱高炽叫他去吃晚饭。

————

朱瞻墡推开朱高炽偏殿的门时，一股暖意裹着食物的香气迎面扑了过来。
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