把众多领导送走后，吴涛、于国峰、覃秋华三人跟贺坤一起进了厂长办公室旁边的小会议室。

“贺厂长，除了党支部书记、财务科科长由学校安排人，其他的领导干部都由你来安排，我们希望厂里能尽快投入生产……”

于国峰开门见山。

他在沪市的时间不短了。

“于主任，您放心，下午我们就开始组织生产……我想问问，关于我提的80万设备采购款的事情……”

贺坤到现在都没底。

整个过程，如同做梦一样。

生产对他来说没有问题，问题在于是否真的能拿到资金，上级主管单位是否真的能对他放权。

“这几天会有50万的汇款单到账，你可以先从中拿出部分用于关键设备的更换。”

吴涛想了想，开口说道。

原本的70万，都是准备用来投入生产的，结果……

“原本学校没想到厂里生产线是这样的情况，也没人提出要求要升级生产线，80万的技术升级费用，需要等我回去找领导。”

贺坤脸上的期待，肉眼可见地消失。

“贺厂长，80万对于其他单位是一笔巨款，对校企办来说不多。

只要在这次的芯片小批量生产过程中表现好，学校投入到14厂这边用于技术升级的，不会只是你要的这80万。”

于国峰提醒贺坤。

“这次采用的新工艺跟新材料。

之前吃大锅饭，生产车间不少人根本不在意质量如何。

如果生产过程质量控制严格一些，质量应该会得到很大提升。”

覃秋华也开口了。

之前是计划订单，只需要按照上级的要求完成交付数量就行，生产过程中几乎是不会考虑成本的。

现在不同了。

“成本降低，效益提升，除了新生产线跟先进设备的经费，厂里可以留20%的利润用于干部职工的福利，比如，分配住房等……”

吴涛把谢威给他说的如何调动生产积极性的方案，一股脑地告诉了贺坤。

听得贺坤双眼直放光。

这意味着，校企办会给他这个厂长非常大的权利。

“对了，副厂长人选，可以由朱志和同志担任，他原本在其他厂就是副厂长……至于其他车间负责人，各部门负责人，你自己安排……”

吴涛也不知道贺坤是否适合14厂的发展。

他觉得，贺坤至少比自己适合。

至于厂里所有领导干部都让贺坤自己提拔，仅仅是财务科负责人、党支部书记由学校安排人，这就已经给了贺坤充分的机会。
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