联邦干部学院，阶梯教室。

所有学员都已经落座十分钟，但老师依旧不见踪影。

陆昭从黎东雪那里拿到了关於药企的一些资料，他们的组织架构与运营模式。

通过精神类超凡者特有的过目不忘，资料三分钟就看完了。

联邦製药企业，凡是涉足生命补剂的，基本都是公有企业。

他们先是一个官方的生產单位，然后才是一家企业。

而製作生命补剂如此暴利的行业，更是让其成为了地方势力必爭之地。

其次是生命补剂委员会遗留问题。

企业生產补剂是看指標的，也要看帝京配发的製药原液，必须按照指標进行生產。

「苏老师要讲药企，具体要讲什么？

在陆昭印象中，內阁派是一个成分非常复杂的派系。

他们並非一个利益联盟，而是一个庞大的行政群体，代表著整个公务员系统。

草根出身的学院精英，工程师、科学家、教授等专业背景的技术官员，地方一步步上来的实干干部等等。

这些人都能算作是內阁派，他们的形成不是內部原因，而是为了对抗一眾黄金家族。

也是上一任天侯为了玩平衡，有意促成的鬆散联盟。

如果说黄金家族是背景打法，那內阁派就是路径打法。

前者靠著祖祖辈辈各种资源的惯性，一代又一代深耕政坛。

后者面向最广大的考公群体，匯聚最多的社会精英，成为实际的行政群体。

但二者又都不是对立的，也不能说谁好谁坏。

黄金家族有林家这种存在，內阁派还有官僚的名称。

两方人都是狗咬狗，没有谁是纯良的。

具体要看人，第一梯队武侯个人主张。

武侯可以凭藉一己之力，决定整个利益集团走向，而不会被集团架著。

这就是超凡干部制度带来的最大变化之一。

苏武侯的主张是什么？

陆昭回想了一下，对方在政务总领位置上呆了六年，一直以来的主张都是偏向发展经济和市场化。

此时，一个身影出现在讲上。

眾人一下子投去目光。

苏兴邦一如既往地直接，他拿起笔在白板上写下课题。

《药企的市场化》
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